lunes, 26 de mayo de 2014

Selección de personal. Buscando al mejor candidato

 
¿Por qué son un desastre la mayoría de las presentaciones? Principalmente porque estamos acostumbrados a repetir lo que vemos, vemos decenas de presentaciones con un mismo estilo y pensamos que ése es el estilo que se tiene que emplear. Pero no es así, hay alternativas.
 
Ya seas estudiante o docente; vayas a realizar una presentación científica en un congreso, vayas a presentar un proyecto a tu superior o vayas a realizar una presentación comercial ante unos posibles clientes; ya sea tu primera presentación o lleves muchos años realizando presentaciones, lo esencial es que los consejos que se indican a lo largo de este libro te hagan pensar, que razones tú mismo el sentido de cada uno y que los apliques cuando creas que sea conveniente. El único consejo que siempre es cierto es “ensaya, ensaya y ensaya”.
 
Este libro es un manual de ayuda fácil y ameno de leer. Contiene un conjunto de explicaciones breves y claras en las que se habla de “tú a tú” para que haya una interrelación directa entre el autor y el lector. Su organización en pequeños capítulos independientes permite que sea leído de forma secuencial desde el principio seleccionando aquellos capítulos que sean necesarios para resolver alguna duda concreta.
 
¿A quién va dirigido?
Este libro va dirigido a cualquier persona que quiera presentar su trabajo en público:
1. Docentes y estudiantes.
2. Cualquier persona que forme parte de una organización, independientemente del tamaño o el sector en el que se encuentre.
3. Profesionales (empresarios, directivos y mandos intermedios).
4. Público en general.
 
Sobre el autor:
 
Sergio Luján Mora es Ingeniero Informático por la Universidad de Alicante. Obtuvo su Doctorado en Ingeniería Informática por la Universidad de Alicante con una tesis sobre el modelado de almacenes de datos con UML. Ha seguido diversos cursos de formación en metodologías docentes e informática.
 
En la actualidad, es profesor titular del Departamento de Lenguajes y Sistemas Informáticos de la Universidad de Alicante (España). Imparte las asignaturas “Programación Hipermedia I” y “XML”. En el pasado ha impartido las asignaturas “Compiladores”, “Nuevas tecnologías aplicadas a la educación”, “Programación en Internet” y “Programación y estructuras de datos”. 
 
Experto en desarrollo web y accesibilidad web, ha participado en numerosos proyectos nacionales e internacionales, tanto privados como públicos. Ha impartido clase en diversos países, como, por ejemplo: Cuba, Ecuador, Kazajistán, Kirguistán, México, Moldavia, Perú, Polonia, Rusia y Ucrania. Ha participado como conferenciante en congresos y conferencias nacionales e internacionales.
 

lunes, 5 de mayo de 2014

Selección de personal. Buscando al mejor candidato

Este libro es un manual cuyo principal objetivo es proporcionar una guía práctica para encontrar al candidato más adecuado para cada puesto de trabajo.
Para lograr este objetivo presentamos un modelo de selección que utiliza técnicas eficaces, ajustadas a derecho y conformes con criterios éticos. A lo largo del libro se van analizando sucesivamente las fases del proceso de selección incluyendo bases teóricas que aportan rigor profesional, así como orientaciones que son muy útiles en el terreno práctico.

Se trata de una obra de fácil lectura y comprensión con la que cualquier profesional conseguirá encontrar el talento más ajustado a su organización a través de un proceso de selección objetivo, justo y eficaz.


 Descárgate el índice y la introducción en: